Führungskräfte
entwicklung

Für zukunftsorientierte Leader:innen

individuell | kompetent | ganzheitlich | leistungsfähig

Wir entwickeln Ihre Führungskräfte durch individualisierte Angebote in höchster Qualität, um die benötigten Skills und Ressourcen Ihrer Leader:innen für eine komplexe Arbeitswelt zu aktivieren.

Denn wir wissen, dass eine kompetente und gesundheitsorientierte Führung erfolgsentscheidend ist, indem sie eine offene Unternehmenskultur sowie High Performance Teams schafft, die sich durch psychologische Sicherheit kennzeichnen.

Häufige anliegen

  • Gesundes Führen
  • Teamführung
  • Werte & Visionsarbeit
  • Führungskommunikation
  • Change Management
  • Resilienz & Stressmanagement

Warum in Leadership mastery investieren?

Bindung der Mitarbeitenden | Wohlbefinden | Kostenersparnis

  • Steigerung der Mitarbeiterbindung um 50% und der Mitarbeiterproduktivität um 21%
    • Stärkung des Wohlbefindens der Mitarbeitenden um 76% durch einen gesundheitsorientierten Führungsstil
    • Kostenersparnis durch geringere Fluktuation & Fehlzeiten

    That’s How we Do it

    Zieldefinition

    Bedarfsanalyse & Ziele festlegen

    Konzeption

    Konzeption & Auswahl der Maßnahme

    Schulung

    Schulung & Entwicklung von Führungskräften

    Evaluation

    Evaluierung der Maßnahme

    Abschluss

    Nachhaltiger Abschluss

    Unsere Leadership Formate

    Coachings | Trainings | Workshops

    Coachings

    Coachings bieten eine persönliche Begleitung für die individuellen Herausforderungen und Anliegen von Führungskräften.

    Trainings & Workshops

    Trainings und Workshops vermitteln konkrete Führungskompetenzen im Gruppensetting.

    Leadership circles

    Leadership Circles eröffnen einen regelmäßigen strukturierten Gesprächsraum für die Reflexion des eigenen Führungsverhaltens.

    Wir sind Sparring Partner für…

    • Entwicklung von Leadership Skills wie z.B. gesundes Führen, Self Leadership, Kommunikation, Zeitmanagement, etc.
    • Potenzialentfaltung Ihrer Führungskräfte, indem Stärken gefördert und Lernfelder identifiziert werden
    • Schaffen einer einzigartigen Employee Experience durch eine Führungskultur, die ihre Talente erkennt und fördert

    Leadership neu gedacht

    Führung in der heutigen Zeit ist und muss so viel mehr sein: Sie inspiriert Mitarbeitende auf eine gemeinsame Reise zu gehen, die sinnerfüllt ist und die Entwicklung jedes einzelnen fördert. Nach der neuesten Forschung wissen wir, was Mitarbeitende wirklich in Bewegung setzt und welche Aspekte des Führens sich nachweislich positiv auf das Wohlbefinden und den Erfolg aller Organisationsmitglieder auswirkt.

    Unserer Expertise vertrauen